Zu Beginn bieten wir dir die Möglichkeit, in einer Einführungsschulung nicht nur das Unternehmen, sondern auch die Branche kennenzulernen. Hier erhältst du wichtige Insights zu den Kernprozessen, die Deutsche Glasfaser ausmachen. Aber auch während des Programms erhältst du spezifische Fachschulungen und Trainings. Dafür besprechen wir regelmäßig deine individuellen Trainingsbedürfnisse und wählen die passenden Angebote in unserer Academy mit dir aus. Parallel kannst du auch an fachlichen Schulungen der Fachbereiche teilnehmen, wenn solche angeboten werden.
Baue schon während deines Trainee-Programm dein zukünftiges Netzwerk innerhalb und außerhalb deines Geschäftsbereiches aus. Tausche dich in unserer Trainee Community über Erfahrungen und Erfolge aus. Dazu bieten wir regelmäßige Treffen an. Vernetze dich auch mit Führungskräften und Experten aus unserem Unternehmen und sammle so wichtige Kontakte für deinen weiteren Karriereweg.
Durch unser Rotationsprinzip lernst du verschiedene Abteilungen hautnah kennen. On the Job baust du breite fachliche Kenntnisse auf und erarbeitest dir neue Themen und Bereiche. Dabei unterstützen dich unsere kompetenten Experten der jeweiligen Fachabteilungen.
Während deines Trainee-Programms wirst du von einem Mentor aus dem jeweiligen Fachbereich begleitet. Dieser betreut deine persönliche Entwicklung. Gemeinsam besprecht ihr Feedback aus den verschiedenen Arbeitsbereichen und entwickelt deinen individuellen Entwicklungsplan.